Se reconvertir mais dans quoi ? Top 10 des métiers qui recrutent

La mobilité professionnelle ou l’envie de changer d’horizon est devenue une aspiration majeure pour une grande majorité de travailleurs actifs, mais surtout ceux dans le besoin : senior, professionnel frappé d’une inaptitude au travail, etc. Mais cela demeure un rêve pour près des 3/4 des personnes qui ont choisi une nouvelle voie. La raison la plus courante : un mauvais choix de (nouvelle) carrière.

Comment, alors, s'assurer que la transition vers une nouvelle trajectoire professionnelle soit non seulement possible et réalisable mais également fructueuse ?

Dans cette ère de mutations rapides et multisectorielles sur le marché du travail, il est impératif de comprendre non seulement les tendances, mais aussi les milieux et domaines où les opportunités en matière de reconversion professionnelle sont prometteuses. Dans cet article, examinons en profondeur ces métiers qui offrent des perspectives réelles de réussite pour ceux qui aspirent à une renaissance professionnelle. Et comment choisir ?

 

Les 10 meilleurs métiers auxquels se reconvertir

Voici une liste de 10 métiers ou postes assez courants et régulièrement proposés aux personnes qui choisissent la reconversion professionnelle.

1. Vendeur en boutique

Parmi les plus faciles d’accès et sans diplôme préalable, le métier de vendeur en boutique offre une diversité d'opportunités professionnelles. Avec le temps, souvent très rapidement, les vendeurs peuvent gravir les échelons, accédant à des postes de gestion ou spécialisés. Les salaires, ajustés selon l'expérience, peuvent évoluer significativement, parfois avec des commissions sur les ventes. Les conditions de travail varient, mais les horaires flexibles sont souvent une caractéristique appréciée dans ce domaine d’activité.

2. Vente à domicile  

Egalement accessible à tous et sans diplôme, la vente à domicile permet une reconversion aisée et offre la possibilité de travailler depuis le confort du foyer. Les individus peuvent non seulement vendre des produits, mais également créer et diriger des équipes de vente, ouvrant ainsi la voie à une augmentation significative des revenus. Ceux-ci, liés à la fidélité des clients, peuvent être attractifs en fonction des compétences de vente. L'autonomie est un avantage majeur. Mais le succès dépend étroitement de la gestion efficace du temps.

3. Secrétaire à domicile  

Le métier de secrétaire à domicile offre une reconversion sans nécessiter de diplôme spécifique. Mais des compétences administratives sont souvent nécessaires. Les secrétaires peuvent évoluer vers des postes spécialisés ou administratifs au fur et à mesure. Liée à l'expérience et souvent à la charge de travail, le salaire évolue progressivement. En tout cas, travailler depuis chez soi offre une flexibilité appréciable pour ceux qui apprécient l'indépendance professionnelle.

4. Auxiliaire de vie sociale:

Accessible avec des formations spécifiques, le métier d'auxiliaire de vie sociale ouvre la voie à ceux qui souhaitent aider autrui. Les opportunités de spécialisation ou de supervision sont possibles. Les salaires sont assez compétitifs et augmentent avec l'expérience. Bien que gratifiant, ce métier peut être moralement et physiquement exigeant.

5. Conseiller en recrutement:

Egalement accessible sans diplôme préalable, l’agent de conseil en recrutement s’offre une entrée dynamique dans le domaine des ressources humaines. Avec des opportunités d'évolution vers des rôles de gestion ou de spécialisation, ce métier peut être gratifiant professionnellement et socialement. Les rémunérations évoluent avec l'expérience et les performances. Les conditions de travail varient, mais la flexibilité est souvent présente dans ce domaine.

 

6. Graphiste indépendant

Facile d’accès pour ceux qui ont des compétences en design informatique et en graphisme en général, le métier de graphiste indépendant donne lieu à des opportunités d’évolution considérables. On peut évoluer vers des projets plus complexes, ou gérer une agence de design, etc. Souvent basés sur des projets ou sur l’expertise du professionnel, les revenus peuvent être substantiels avec l'expérience. Sinon, travailler en tant que graphiste indépendant permet une grande flexibilité de lieu et d'horaires.

7. Coach de vie

Accessible grâce à des formations spécifiques en développement personnel notamment, le coaching de vie peut être une reconversion enrichissante. L'évolution peut se faire vers des domaines spécialisés ou la création d'une pratique privée. Les revenus dépendent souvent du nombre de clients et de la notoriété, offrant un potentiel de croissance financier. Les conditions de travail sont généralement flexibles, avec la possibilité de travailler en ligne.

8. Technicien en énergies renouvelables

Evidemment ouvert aux personnes ayant une base de formation technique, le métier de technicien en énergies renouvelables est en plein essor. Évoluer vers des rôles de gestion de projets ou de conseil technique sont des perspectives d'évolution dans ce domaine et secteur. Liés à l'expérience et à la specialisation du professionnel, mais aussi à la réussite ou l’engagement de l’entreprise qui emploie, les rémunérations peuvent être attractives. Les conditions de travail varient, souvent en extérieur, avec une contribution positive à l'environnement.

9. Agent ou spécialiste en marketing digital

Les compétences en marketing en ligne et direct sont des exigences communes à tous les métiers dans ce domaine. Mais celui de spécialiste en marketing digital offre des opportunités dans un secteur en constante évolution, même pour ceux qui ont choisi cette voie récemment pour une reconversion professionnelle. Évoluer vers des postes de gestion de campagnes ou de stratégie marketing sont des possibilités. Les salaires, pouvant dépendre aussi bien des résultats et que de l'expérience, peuvent être compétitifs. Les conditions de travail sont souvent flexibles. Le télétravail est possible.

10. Technicien de maintenance d'aéronefs

Le métier de technicien de maintenance d'aéronefs est généralement plus reservée aux candidats ayant un background de formation plus technique et spécialisé. Mais c’est un domaine en plein essor et riche en emplois. L'évolution dans ce métier peut se faire vers des rôles de supervision ou de gestion d'équipes techniques. Le niveau de remuneration relève aussi d’une question d'expérience et de spécialisation, mais dans tous les cas, les salaires sont significatifs. Les conditions de travail exigent souvent une présence sur le terrain, mais offrent une diversité d'environnements.

En fait, la reconversion professionnelle peut être une affaire de rêve de longue date. Il est possible que le candidat n’a pas intégré son métier de rêve pour des causes diverses.

Mais le souci se pose quand il est question de reconversion professionnelle basée sur des situations d’exception ou d’une simple envie de changer de métier : comment savoir qu’un nouveau métier est le bon ?

Comment choisir son nouveau métier ?

Choisir son nouveau métier est une décision cruciale qui peut avoir un impact significatif sur la vie professionnelle et personnelle. Quel qu’il soit, il est indispensable de se poser les bonnes questions et de trouver les bonnes réponses. En somme, c’est tout un processus décisionnel. Voici quelques étapes essentielles à considérer pour guider cette démarche importante :

1. Auto-évaluation des compétences et des intérêts

Avant de plonger dans de nouvelles opportunités, prenez le temps de faire un bilan de vos atouts professionnels et personnels, de vos talents, de vos centres d'intérêt... Identifiez ce que vous aimez faire et où se situent vos forces.

2. Recherche approfondie sur les métiers potentiels

Explorez, prenez connaissance des différents métiers qui suscitent votre intérêt. Consultez des descriptions de poste, des témoignages de professionnels, et renseignez-vous sur les exigences et les perspectives d'emploi de chaque domaine.

3. Évaluation du marché du travail

Analysez le marché du travail pour les métiers envisagés. Considérez la demande actuelle et future, ainsi que les tendances économiques en termes d’emplois. Optez principalement pour des secteurs ou des domaines professionnels en croissance pour maximiser vos chances de réussite.

4. Formation et acquisition de compétences

Après avoir identifié les compétences nécessaires pour le métier visé, apprenez ou affinez votre compréhension ou vos compétences dans ce métier ! Engagez-vous dans des formations, des cours en ligne, ou des programmes d'apprentissage pour acquérir les connaissances et les compétences indispensables.

5. Networking et conseils professionnels

Créez-vous un réseau. Connectez-vous avec des professionnels évoluant dans le domaine que vous visez. Sollicitez des conseils, participez à des événements de réseautage, et profitez des mentors potentiels pour obtenir des perspectives, bonnes ou mauvaises, pour asseoir votre objectif.

6. Testez votre choix

Autant que possible, effectuez des stages, des missions temporaires, ou des projets en freelance, par exemple, dans le domaine que vous envisagez. Cette expérimentation vous donnera ouvre à un peu de pratique et vous aidera à confirmer si le métier correspond à vos attentes.

7. Etudiez l'équilibre travail et vie personnelle

Évaluez comment le nouveau métier pourrait influencer l’équilibre entre votre vie professionnelle et votre vie personnelle. Certains secteurs peuvent avoir des exigences spécifiques en termes d'horaires et de disponibilité, pouvant ou non influer sur votre vie sociale.

8. Consultez des professionnels de l'orientation

Si vous avez des doutes ou des questions, n'hésitez pas à consulter des conseillers en orientation professionnelle ou un coach de vie. Leurs connaissances et leur expertise peuvent vous aider à prendre des décisions éclairées.

9. Élaborez un plan d'action

Une fois que vous avez une idée claire du métier ou de la carrière que vous envisagez d’embrasser, il est temps d’élaborer un plan d'action réaliste et solide. De manière générale, mettez sur papier les étapes spécifiques que vous estimez indispensables pour acquérir les compétences nécessaires. Ensuite, recherchez activement des opportunités d'emploi.

10. Soyez flexible et restez ouvert au changement

Votre processus de choix d'un nouveau métier peut évoluer avec le temps. Il est donc indispensable d’avoir une mentalité d’adaptation : restez ouvert aux ajustements et aux opportunités inattendues. La souplesse est une qualité précieuse lors de la transition professionnelle. Elle n’est pas moins utile pour convaincre des employeurs, eux-mêmes généralement intéressés de plus en plus par les profils reconvertis.